Eerlijk is eerlijk: deze functie barst van de spanning. Letterlijk en figuurlijk. Want als bedrijfsvoerder energievoorziening & tunnelveiligheid regel jij de energievoorziening voor de metro en tram in Amsterdam en neem je de regie bij calamiteiten op en rond het spoor. Dat betekent dat je de ene keer actie onderneemt omdat er door een calamiteit een metrostation moet worden ontruimd en dat je een andere keer ingrijpt in de energievoorziening omdat de hulpdiensten het spoor moeten betreden. Als het gaat om onveilige situaties ben jij – samen met een directe collega – in control. Jij bepaalt wat en hoe het gaat gebeuren en je stuurt hulpdiensten aan!

Dit ga je doen

Samen met je naaste collega (de operator techdesk) ben je verantwoordelijk voor het incidentmanagement. Dit houdt in dat je infra gerelateerde meldingen en storingen aanneemt, coördineert en tot een goed einde brengt. Zo zorgen we samen voor de veiligheid. Van onze reizigers, onze medewerkers en onze voertuigen.

Als bedrijfsvoerder energievoorziening & tunnelveiligheid rekenen we op je. Zeker als het gaat om:

• Monitoren en schakelen van onze tractie-, hoog- en laagspanningsinstallaties en het oplossen van voedingsproblemen in samenwerking met de energieleverancier.
• Razendsnel en doeltreffend afhandelen van afwijkende gebeurtenissen. Denk aan calamiteiten en degradatie van technische (veiligheids)systemen.
• Coördinatie van storingen aan de metro-infrastructuur, metrostations, gebouwen en overige voorzieningen. Jij bent het aanspreekpunt.
• Intensieve en dagelijkse samenwerking met je collega’s: verkeersleiders Metro, coördinator tram/bus en operator cameratoezicht.
• Vrij schakelen van netdelen (op afstand) tijdens nachtelijke onderhoudswerkzaamheden.
• Op afstand vrijschakelen van netdelen tijdens (onderhouds)werkzaamheden en bij calamiteiten.

Dit neem je mee

De veiligheid van onze reizigers vertrouwen we niet iedereen toe. Wel aan jou, omdat je met beide benen op de grond staat en beschikt over een fikse portie overredingskracht. Jij durft je mond open te trekken en beslissingen te nemen. Op beslissende momenten laat jij je niet aan de kant schuiven en sta je voor je vak en functie. Jij combineert alfa met bèta en techniek met mensenwerk. Jij voelt situaties en mensen goed aan, zoekt naar de beste oplossing en houdt altijd het overzicht. Zo kun jij letterlijk en figuurlijk met de spanning omgaan. En je bent een initiatiefrijke regelaar, die:

• Op hbo-niveau* denkt en werkt (en sowieso ben je in het bezit van een mbo-diploma in de richting Electro-, Energietechniek, niveau 4).
• Sociaal en communicatief sterk is. Zowel op papier als verbaal.
• Ervaring heeft met het werken met hoogspanningsinstallaties (tot 10kV) en schakelbevoegd is een pre.
• Dicht bij Amsterdam woont. Als het nodig is, ben jij binnen 1 uur in onze hoofdstad.
• Snapt dat het werk 24/7 doorgaat en wisseldiensten part of the job zijn.

*Ben je een starter maar wel minimaal in het bezit van een mbo 3 diploma Electro-, Energietechniek? Geen probleem, we bieden diverse opleidingen en trainingen om jezelf te ontwikkelen tot een deskundige Bedrijfsvoerder Energievoorziening & Tunnelveiligheid op mbo 4 niveau!

Kopje koffie en kennismaken?

We vinden het belangrijk dat je je thuis voelt bij ons. Wil je een keer informeel kennismaken voordat je echt gaat solliciteren? Kom dan een kopje koffie drinken op ons net vernieuwde kantoor, Arlandaweg 106, Amsterdam. Op woensdagochtend neemt Monique Veldman graag even de tijd om jou te ontmoeten op kantoor. Bel of mail even als je ons wil ontmoeten. We kunnen natuurlijk ook een Teamsmeeting plannen.  

Hier mag je op rekenen

Jij zorgt goed voor onze reizigers, dus zorgen wij goed voor jou. Zo vinden wij het belangrijk dat je gezond en vitaal bent en kan je deelnemen aan het GVB Gezond programma. Daarnaast kan je gratis onbeperkt reizen met het openbaar vervoer van GVB. Je hebt gemiddeld 21 vrije dagen per jaar, dit is afhankelijk van je leeftijd en je kan via ons cafetariamodel vakantiedagen bijkopen. Zo blijven werk en privé prima in balans! En wij bieden je nog meer: 

• Een salaris van min. € 3.371,-  en max. € 5.323,-  bruto (schaal 9/schaal 10) o.b.v. 36 uur per week.
• Onregelmatigheidstoeslag.
• Een 13e maand, 8% vakantiegeld, 1,5% duurzame inzetbaarheidsuitkering plus een goed geregeld pensioen bij ABP.
• Een tegemoetkoming in de ziektekostenverzekering van € 78,22 per maand; 
• Verschillende opleidings- en doorgroeimogelijkheden!